စီးပွားရေး၊ ငွေကြေး၊ စားရင်းအင်း

လက်ထောက်ငွေကြေးထိန်းချုပ်သူ

မြန်မာနိုင်ငံ တွင် ပျမ်းမျှ စုစုပေါင်းလစာသည်

ဝန်ထမ်းတစ်ဦး၏လစာသည် အဓိကအားဖြင့် ၎င်းတို့လုပ်ကိုင်သည့်ဒေသ၊ အတွေ့အကြုံ၊ ကုမ္ပဏီအရွယ်အစားနှင့် အခြားအရာများစွာဖြင့် လွှမ်းမိုးထားသည်။
သင့်လစာကို တူညီသောရာထူးရှိ အခြားသူများနှင့် တူညီသောဒေသရှိ အခမဲ့ နှင့် အမည်မသိ နှိုင်းယှဉ်ပါ။

လူများ၏ 80% ဝင်ငွေ-

334K - 1.0M MMK

10% သက်သာတယ်။ 334K MMK

10% ပိုဝင်ငွေ 1.0M MMK

သင့်လစာနှိုင်းယှဥ်ကြည့်ပါ

ဂရပ်ရှိဒေတာက ဘာကို ဆိုလိုတာလဲ။

စစ်တမ်းပါ လစာများကို စုစုပေါင်းဖြင့် ဖော်ပြပါသည်။

myanmar.paylab.com လစာစစ်တမ်းကို အခြေခံ၍ မြန်မာနိုင်ငံ ရှိ လက်ထောက်ငွေကြေးထိန်းချုပ်သူ ရာထူးရှိသူများ 80% သည် 334,202 MMK နှင့် 1,012,087 MMK လစဉ် net အကြား ရရှိပါသည်။

ဝန်ထမ်းများ၏ 10% သည် 334,202 MMK ထက်နည်းပြီး လူများ၏ 10% သည် 1,012,087 MMK ထက် ပိုဝင်ငွေရှိသည်။

စစ်တမ်းသည် လွန်ကဲပြီး ပွားနေသော တန်ဖိုးများကို ရှင်းထုတ်ပြီး ဝန်ထမ်းများထံမှ ဒေတာများကို အခြေခံထားသည်။

ငွေကြေး ကွပ်ကဲသူအား ငွေကြေး လုပ်ငန်းများ စီရင်ခြင်း၊ အစီရင်ခံခြင်း၌ အကူအညီ ပေးခြင်း။
ငွေကြေး အစီရင်ခံစာ၊ ဘတ်ဂျက်၊ အရည်အသွေး နိမိတ်ချမှတ်ခြင်းများ ပြုလုပ်ခြင်း၊ ချိန်ညှိ ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်း။
လစှော်၊ နှစ်စှော် ပိတ်ပွဲပြုလုပ်ခြင်း လုပ်ငန်းစဉ်များ အားပေးခြင်း။
ငွေကြေး နည်းဥပဒေ စည်းမျဉ်းများ နှင့် အတွင်းစီမံထိန်းချုပ်မှု နည်းလမ်းများ နှင့် ညှိနှိုင်း ချွင်းရို ဨွေမှု။
ချိန်ညှိ ငွေကြေး အမှုန်ကြား ခြား ချိန်ညှိ ဝေဟင် ချိန်ညှိ။
ဘာသာ ရပ် ဝန်ဆောင်ဌာနများ နှင့် ချိတ်ဆက်ကာ ငွေကြေး နှင့် ဘက်နှိုင်း အထောက်အပံ့ အချက်အလက် များ ပြုစု ရယူ ခြင်း။
စီမံအုပ်ချုပ်သူ များ နှင့် စာဝွန် ရှိသူများ အတွက် ငွေကြေး အစီရင်ခံ စာ ပြုလုပ် ရာ၌ အကူညီ ပေးခြင်း။
ငွေကြေး မှတ်တမ်း များ နှင့် မှတ်ဉာဏ်း များ မှန်ကန် ရိုသေ ထားရှိ ရေး။
စာရင်း ချိန် ညှိ စစ်ဆေးမှု ပြုလုပ် မှု လုပ်ငန်းစဉ် ကို ပူးပေါင်း ခြင်း၊ စာရင်း ချိန် ညှိ မေးမြန်း ချက် များ အား လုံလောက် ၁နှုဥဆဏ် တုန်ဖြောင်း ညှိနှိုင်း ချွေးရေ ဖြေပေး ခြင်း။
ငွေကြေး နည်းဥပဒေ နှင့် လုပ်ရပ် ညှိနှိုင်း ချွေး ထောက်ညှိ ရှိ အပ်သော လုပ်ငန်းစဉ် များ ပြုလုပ် ခြင်း။
ငွေ စီး ဆင်း နှင့် ငွေကြေး သွင်း လုပ္ခြင်း ၀၀ဉာဏ် အကူ အညီပေး ခြင်း။
ငွေစုငွေချေး ဌာန အား လိုအပ် စဉ် ရုံး ဦးစီး အကူ အထောက် ပေး ခြင်း။
ငွေစု ငွေ ချေး ဌာန အတွင်း လုပ် ဆင်း စွာ ပို့ စုံ လုပ္နည်း များ ကို ပါဝင် ချိန်ညှိ မြှင့် တင် ရေး။
ငွေ စု ငွေ ချေး အချုပ်အချာ ဌာန ၏ လုပ္ဖြေ ပံ့ပိဋ္ဌ ကို သမုပ္ပဆုံ ဆဲ သင် ပုဂ္ဂိုလ် အဖြစ် သေနုပ် သည်း ပံ့ပိဋ္ဌ ကို ကင့် ကချိန် ကိုသာ အသုံး ဝင္ စံတိုင္ ၀င္ တီု့ နဲ့ ဌာန ဆိုင္ရာ နည်း ဥပါဒေ မိုဘူး လေ့ လား သိ ရှိဥ် စိတ္တ စရးူ ပါ ဝိတ္တရာယ ဘူး ၀င္ေဆဖိဓာတို

For companies - gain confidence in deciding on salaries

Set the salaries of your employees fairly. A detailed salary report will help you with this. You will always have relevant salary data at hand.

Try the Salary Tool for free

ဝန်ထမ်းတစ် ဦး ၏အသုံးအများဆုံးအလုပ်အကိုင်လမ်းကြောင်း

အဆိုပါဂရပ်ဖစ်န်ထမ်းများမကြာခဏသူတို့ရဲ့အလုပ်အကိုင်များအတွက်တိုးတက်ဘယ်လိုပုံကိုပြသသည်။ လစာအချက်အလက်နှင့်၎င်း၏အသေးစိတ်အချက်အလက်များကိုရရန်ရာထူးအမည်ကိုနှိပ်ပါ။

အလုပ်သမားစျေးကွက်မှ လက်ထောက်ငွေကြေးထိန်းချုပ်သူ - စီးပွားရေး၊ ငွေကြေး၊ စားရင်းအင်း ရာထူး

လစာနှိုင်ယှဥ်ချက်မှ
ရာထူးမှာ

567 place

ရာထူးအတွက်အမျိုးသမီးပါ၀င်မှု

မရှိ

ယခုရာထူးအတွက်ဖြေဆိုသူတို့ပျှမ်းမျှအသက်

မရှိ

772. နေရာ

ဧည့်ကြို၀န်ထမ်း

စီမံခန့်ခွဲမှု

191,037 - 430,759 MMK

568. နေရာ

လျှပ်စစ်အင်ဂျင်နီယာပညာရှင်

မော်တော်ယာဥ်လုပ်ငန်း

417,185 - 897,966 MMK

567. နေရာ

လက်ထောက်ငွေကြေးထိန်းချုပ်သူ

စီးပွားရေး၊ ငွေကြေး၊ စားရင်းအင်း

334,202 - 1,012,087 MMK

566. နေရာ

သွားဖက်ဆိုင်ရာပညာရှင်

ကျန်းမာရေးနှင့် လူမှုစောင့်ရှောက်မှု

385,691 - 940,861 MMK

1. နေရာ

အကြီးတန်းပရောဂျက်မန်နေဂျာ

စီမံခန့်ခွဲမှု

920,766 - 5,901,750 MMK

Is this salary range too huge?

You can find out the average salary in your region by filling out a short questionnaire

သင့်လစာနှိုင်းယှဥ်ကြည့်ပါ

သင့်နိုင်ငံအတွင်း လစာအချက်အလက်အသေးစိတ်ရယူရန်

ဝန်ထမ်းများထံမှ လစာများ

လစာတင်ပြချက်

အလုပ် ၁ ခု

99 EUR*

အသုံးပြုသူ 1 ဦးအတွက် အသုံးပြုခွင့်

တိကျသောအလုပ်ရာထူးကို တစ်ကြိမ်စီခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်းအတွက် စံပြဖြစ်သည်။

Ish haqi hisobotida quyidagilar mavjud:

ရာထူးအလိုက် လစာ၊ ပညာအရည်အချင်း၊ အတွေ့အကြုံ၊ ကုမ္ပဏီ အရွယ်အစား၊ အသက်
ဖြေဆိုသူအား လစာအစုအဝေးသို့ ဖြန့်ဝေခြင်း။
လစာအပိုင်းအခြား 1st မှ 9th decile
စောင့်ကြည့်ထားသော ငွေကြေးမဟုတ်သော အကျိုးခံစားခွင့်များအားလုံးကို ပိုင်းခြားထားသည်။
ငွေကြေးအကျိုးခံစားခွင့်များကို လေ့လာခြင်း။

ယခုမှာယူရန်

သမရိုးကျတင်ပြချက်ပြရန်